AI对经济的影响，在高人力成本的欧美可能要比低人力成本的国家大的多

@市场无需解读：“你们不用担心”

Bank of America CEO Brian Moynihan，4 个月前对着他的 21 万员工说：

“你们不用担心。AI 不是对你们工作的威胁。”

上周，Bank of America Q1 财报——

利润 86 亿美元，比去年同期多 16 亿。

利润的一部分来源，Moynihan 亲口解释：

“我们通过’消除工作，应用技术’减少了 1,000 个岗位——这里说的技术，就是 AI。”

“AI 带我们到过去去不了的地方。”

4 个月，同一个 CEO，同一家银行，两句互相打脸的话。

这不是一家的故事——

Q1 美国六大行（JPM、Citi、BAC、GS、MS、Wells Fargo）合计利润 470 亿美元，+18% 同比。

同时合计裁员 15,000 人。

每家都把裁员归因到 AI。

Citi 承诺接下来减 20,000 人，官方定性：”生产力和效率之旅。”

Citi 这波裁的里面，包括”AI Champions and Accelerators”项目的员工——他们过去的工作是教同事怎么用 AI。

各家用的 AI 供应商：Anthropic、Google、Microsoft、OpenAI。

干的活：自动读法律文件、开户审批、发交易发票、整理客户数据、生成信贷 memo、做 M&A 路演书、接客服电话。

Wells Fargo CEO Charlie Scharf 原话：

“其他行 CEO 不敢说，因为没人想站出来说，未来员工数量会减少。”

“这话很难说出口。”

摩根士丹利高层 2 月公开场合，把新 AI 工具比作：

“Iron Man 里的 JARVIS，但管的是客户资产。”

但 TD 银行的 Steven Alexopoulos 做了 25 年银行分析师——1 月发了一份 102 页研报，用了另一个电影比喻：

M3gan。

“一个 AI 驱动的玩偶，从玩伴、老师，变成一种必须被防范的力量。”

他的预测：银行先”利润激增”，接着”财富反转期”——客户用 AI 比价找更高利率的存款、更便宜的贷款，压垮银行赚钱能力，最终大规模裁员 + 银行倒闭。

这个月，Alexopoulos 本人从 TD 离职。没人顶替他的岗位。

他 LinkedIn 上发了一条：

“做了 25 年银行分析师，接下来换个方向——研究 AI。”

去年纽约州数据：整个 Wall Street 发了 492 亿美元奖金。